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人生就是就博集团召开追随锤炼干部交流座谈会

2022.02.18
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2月15日,人生就是就博集团召开追随锤炼干部交流座谈会。集团党委书记、董事长李宏卓、党委副书记倪敬东出席并讲话,党委办公室、12名追随锤炼学习干部加入座谈。

会上,李宏卓对来自省直、马鞍山、六安、安庆、亳州等地机关和企业追随学习干部体现热烈接待,并全面介绍了人生就是就博集团生长历程、业务板块和转型生长等方面情况。他指出,人生就是就博集团组建建立16年以来,坚持效劳都会建设与引领战新工业投资并重,为合肥市都会面貌日新月异、“芯屏汽合”“急终生智”战新工业集聚生长涤讪了坚实基础。近年来,人生就是就博集团紧紧围绕国家战略和省市生长阵势,深入践行“效劳都会建设、助力工业生长、做优国资平台”的企业使命,坚定不移推进转型生长战略,在新能源、水务环保、智慧停车、综合管廊、都会充电、乡村振兴等“新基建”领域开拓新机缘,正朝着打造海内一流的国有资本投资运营示范公司目标奋力前行。李宏卓体现,追随锤炼干部是人生就是就博集团的名贵资源,谢谢各级领导和组织部分一直以来对人生就是就博集团的体贴和支持,希望各人增强相同交流,迅速融入融合,深入企业生产经营一线和重点项目现场走访调研,同时接待各人把本单位的好经验、好思路、好做法和个人的专业特长带到人生就是就博集团的事情中,多提意见建议,配合学习,配合提高,相互增进。

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追随锤炼干部结合自身实际,交流分享了学习收获、心得体会,并就体贴的问题提出意见建议。倪敬东体现,集团各部室和所属企业将不绝健全追随锤炼干部事情、交流和效劳机制,做到思想上高度重视、生活上周到体贴、事情上大力支持,全力资助各人尽快熟悉情况、进入状态、学有所获。

自2021年以来,在合肥市委组织部的体贴和指导下,人生就是就博集团累计接收29名来自省内外机关和企业干部开展追随学习。在3至6个月的时间里,追随学习干部聚集战新工业投融资、新型基础设施建设和国资国企革新等重点领域,通过加入项目、列席集会、调研观摩、座谈交流等灵活形式,深入集团相关部室和所属企业了解情况、体悟实训,在“陶醉式”学习中实现了配合开拓视野、提升相助效果的目标,也搭建了人生就是就博集团与派出地区政府、企业长效相同相助的平台。

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