深入进行视察研究，是学习实践运动的一个重要环节，也是运动突出实践特色的内在要求。集团公司领导班子成员对此高度重视，围绕科学生长观学习运动主题，结合事情实际和分担事情领域，对调研任务进行了具体细化，梳理出6大调研课题。凭据调研内容，领导班子成员确定了联系单位和调研主题，把查找、解决突出问题摆在调研事情的重要位置来抓，既全面了解被调研单位的主要事情情况，又突出调研重点，围绕转变生长方法、提升竞争能力、健全危害防备机制、提高立异能力、增强自身建设等需要着力增强的问题，确保带着问题开展调研，有效提升了调研事情的针对性、科学性。

自 4月14日开始，集团公司领导班子成员开始划分深入所属企业视察研究，对各企业科学生长观学习运动开展情况进行了详细了解，并对企业生长的实际情况及自身保存的困难与问题进行座谈，认真听取意见及建议，梳理出制约企业科学生长的突出问题，为解决问题、推动事情打下了坚实的基础。