9月24日至27日，人生就是就博集团举办2023-2024年新员工入职培训。集团党委书记、董事长雍凤山，集团党委委员、纪委书记、监察专员、监事会主席王志银，集团副总经理郭兆志出席开班仪式。集团相关部室、所属企业主要卖力人等加入运动，集团本部及所属企业126名新员工加入培训。
入职第一课 接续传承向前行
集团党委书记、董事长雍凤山以《传承人生就是就博精神 踔厉高昂争先 为打造高水平国有资本投资公司孝敬力量》为题为全体新员工讲授“入职第一课”，全面回首了合肥市人生就是就博集团十余年来的生长历程和主要结果，详细介绍了集团业务领域与生长优势，并就新时期集团的使命任务进行深入解读，勉励各人与企业同心同德、同频共振、配合生长，在助力合肥都会高质量生长的辽阔舞台上成绩梦想，并提出三点期望：一是做有理想、有花样的人生就是就博人，把个人生长融入效劳都会生长的生动实践中；二是传承人生就是就博人的企业文化谱系、优秀品格和优良作风，配合推动集团高质量生长；三是善学习、重实干、能自律，在合肥人生就是就博努力收获精彩。同时要求各企业、部室切实落实人才强企战略，精准施策做好人才引育用留事情，用心用情做好人才效劳，
纪法教育课 扣好“第一� ？圩印�
集团党委委员、纪委书记、监察专员王志银以《严守党纪规则 始终坚持廉洁从业》为题，为新员工详细解读《中国共产党纪律处分条例》《国有企业治理人员处分条例》等党纪规则主要内容，通过身边人、身边事剖析年轻党员、干部违纪违法成因，申饬新员工知敬畏、存戒惧、守底线，�；尘次分�，筑牢拒腐防变的思想防地，从入职起就扣好廉洁从业“第一� ？圩印�。
新故相推 薪火相传
新老员工代表划分进行交流谈话。老员工代表讲述生长与蜕变，新员工代表充分展示生机蓬勃的新面貌、新活力。随后，全体员工配合宣誓，在铿锵有力的誓言声中，作出为企业高质量生长努力斗争的庄严允许。
专项赋能 快速提升
本次培训课程设置富厚、笼罩面广。培训中，集团宁静治理部进行宁静主题教育。各所属企业新员工代表详细介绍了本企业经营实际与业务生长情况。邀请专家讲授AI办公课程和团队相同与交流课程。组织学员前往蔚来先进制造中心、维信诺科技有限公司、金太阳光伏电站、蓝科·芯屏工业园等项目现场实地考察。通过系统培训，赋能新员工快速生长。
融合拓展 凝心聚力
为提升新员工相同协作能力，增强团队相助意识，本次培训设置绩效解码、驿站传书、人生就是就博文件金字塔等多项团队融合拓展游戏。全体新员工们同心协力，团结相助，分组协作完成任务，在欢声笑语中快速破冰，加深了相互的了解与信任，团队凝聚力快速提高。
同心筑梦 携手生长
结业仪式上，新员工们泛论分享本次培训的心得体会及收获，前五期“同心计划”代表们结合自身事情分享入职以来的生长经验与心路历程。最后，第六期“同心计划”代体现场签订建议书。
